工作职责：

1、充分理解公司业务导向，有效分析市场现状，定位机会点，带领团队拓展商户并完成公司下发的业务目标；
2、基于对市场和客户的理解,建立高效的工作流程,提高团队人效；
3、针对影响业务产出的核心点能够深度剖析找到解决方案，并赋能到团队拿结果；
4、对于带团队有一套自己的工作方法论，能够通过自己的方法打造一支有凝聚力、战斗力的高效团队；
5、对公司文化及价值观高度认同，能够以身作则传递好公司文化。

任职资格：

1、35岁以下，大专及以上学历，需有2年以上互联网销售团队管理经验；
2、销售基本功扎实，具备可复制的拿结果的方法，并能有效赋能到团队；
3、有服务过本地生活商户,尤其是餐饮行业商户者,优先考虑；
4、为人正直积极，自驱力、目标感强、具备一定的抗压能力。